初めまして！当ブログにお越しいただき、ありがとうございます！
現役の病院直営管理栄養士のかーしー★と申します。
これまでの経験は委託給食、保育園、病院直営を経験しています。
詳細は記事に挙げていますので、是非ご覧下さい！
今までの職場で揉まれた経験から得たマインドコントロール方法やコミュニケーションの取り方、職場での悩みの対処法や正当に評価される為のアプローチ方法などのノウハウを記載していきます。
実績という程ではないですが、今の病院で業務のムダをなくす為にペーパーレス化に取り組み、多方面からのアプローチの末、食札の自動印刷システムを導入（約100万円）してもらえました。さらに、入職半年で院長から「栄養科の事は基本的に君の好きにして良い」とのお言葉をいただきました！
上司に仕事を知ってさえもらえれば、正当な評価をもらえ、自分のやりたい仕事をする事が出来るようになると、身をもって実感しました。
病院の栄養科に限らず、栄養士や管理栄養士って、あんまり業務を理解してもらえないし、正当に評価してもらえていないと思うんです。
そういう状況を、一人でも多くの人に打破してもらいたいと思ってます。
個別にお話聞いてもらいたい！って方に、お悩み相談室を作ったので、必要な方は是非ご利用ください！↓↓
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私もまだまだ発展途上なので、管理栄養士の皆さん！一緒に頑張りましょう♪
どうぞよろしくお願いいたします！